Caspe impulsa el empleo en el sector textil con diez plazas formativas en corte y confección

Diez alumnas se están formando en confección y corte en Caspe, gracias al nuevo programa experiencial 'Reactivando la cultura del hilo', financiado con 287.500,80 euros por el INAEM y con una partida de 15.131,49 euros del Ayuntamiento. El objetivo de esta nueva formación es revitalizar un sector estratégico para el Bajo Aragón-Caspe y generar empleo local, tal y como se ha defendido este miércoles, en el acto de presentación oficial del Consistorio, que se ha celebrado en el taller con la presencia de autoridades locales.

El curso se ha impulsado en respuesta a la "demanda creciente del sector textil que requiere de mano profesional y cualificada", tras la crisis del COVID-19, y a la necesidad de talleres textiles locales como "en Fayón donde hay 35 empleos, en un municipio de unos 300 habitantes", ha argumentado la alcaldesa, Ana Jarque.

La alta tasa de desempleo femenino en la capital comarcal fue para la alcaldesa otra de las razones de peso para iniciar este proyecto. "Es el primer taller textil en Aragón de estas características y agradezco la implicación del equipo y del alumnado por su compromiso, visión de futuro y capacidad para convertir a Caspe en un referente en la comunidad autónoma", ha añadido la primera edil.

Tres fases de aprendizaje

El itinerario formativo dura un año, comenzando el pasado 1 de marzo, y está dividido en tres fases que abordarán, en primer lugar, la teoría en técnicas de confección, prevención de riesgos, digitalización e igualdad de género; después, la parte práctica en taller; y, por último, el desarrollo de proyectos textiles con un enfoque en la creación de empleo. Tras más de tres meses de curso, las estudiantes han presentado varios pendones decorativos para la calle San Vicente Ferrer, elaborados para la XXVIII Conmemoración del Compromiso de Caspe.

El equipo responsable está compuesto por cuatro profesionales, entre dirección, docentes y administrativos, que han sido los encargados que poner a punto el taller, junto con las alumnas, y diseñar el plan educativo. Con este programa experiencial de empleo y formación, el Ayuntamiento refuerza su apuesta por un modelo sostenible de desarrollo económico local, facilitando la integración laboral de colectivos vulnerables y reactivando un sector con fuerte arraigo en la historia del municipio. Esta formación se suma a los otros dos talleres experienciales de carpintería y albañilería.