Ciudadanos reclama ayudas económicas para fomentar la conciliación familiar y laboral

Solicitan al Gobierno de Aragón que establezca una línea específica para que los ayuntamientos turolenses puedan desarrollar estos programas. Entre ellas, ayudas para que las familias puedan contratar cuidadores para sus hijos
Publicado por La COMARCA el 26 de mayo de 2020

Ciudadanos reclama al Gobierno de Aragón que destine fondos para desarrollar programas de conciliación familiar y laboral en los municipios turolenses. Ha presentado una moción en el Ayuntamiento de Teruel y en la Diputación Provincial en la que insta al Ejecutivo autonómico a crear una línea específica de ayudas dirigida a los consistorios.

El portavoz de Ciudadanos en la provincia de Teruel, Ramón Fuertes, explica que las consecuencias de la crisis del coronavirus «han complicado todavía más las posibilidades de conciliación de las familias turolenses», por lo que ha considerado «urgente» impulsar políticas que les permitan afrontar estos meses de desconfinamiento.

En ese sentido, Fuertes recuerda que muchas familias afrontan con incertidumbre la desescalada porque las guarderías están cerradas y los niños no tienen colegio ni pueden realizar actividades extraescolares, por lo que los padres y madres deben pasar con ellos la mayor parte del tiempo, muchas veces mientras trabajan.

Ciudadanos propone que estos planes vayan destinados a ayudar a las familias con el pago de cuidadores para sus hijos, lo cual también fomentaría el empleo, o a suplir las consecuencias económicas de una reducción de jornada o una excedencia si uno de ellos no tiene otra alternativa para conciliar la vida laboral y familiar. 

Asimismo, el portavoz de Ciudadanos señala que esta situación no es exclusiva de la ciudad, «sino que se traslada si cabe aún más al mundo rural», donde el trabajo de los progenitores muchas veces no es compatible con el teletrabajo y donde la oferta de actividades alternativas para los menores en ocasiones es inexistente. "Allí es precisamente donde esta situación puede llevar a que, en la mayoría de los casos, sean las mujeres quienes renuncian a su desarrollo laboral por el cuidado de los niños, creando o aumentando la brecha que separa a unos y otros en el terreno de la igualdad», concluye Fuertes.