La Diputación Provincial de Teruel, desde el área de Desarrollo Territorial, destina 100.000 euros para la formalización de varios convenios enmarcados en la línea 'Emprenter', destinada a ayudar a las actuaciones que favorecen la dinamización económica y social en los pueblos de la provincia, especialmente en el medio rural.
El diputado delegado de Desarrollo Territorial, Javier Ciprés, explica que "el objetivo de los convenios 'Emprenter' es potenciar la creación y el mantenimiento del empleo, así como favorecer el emprendimiento y evitar de esta manera la fuga de capital humano que tenemos en nuestro territorio. También tienen que permitir la creación de la contratación de nuevos trabajadores, entre otras cuestiones". Todo ello se desarrolla en línea con los objetivos del Plan Estratégico de Subvenciones 2024-2027 aprobado por el pleno provincial en el mes de enero.
El presupuesto provincial recoge siete convenios en total, de los cuales dos de ellos se firman con CEOE Teruel y con la Cámara de Comercio e Industria de Teruel, por valor de 30.000 euros cada uno. Por su parte, los sindicatos UGT y CC.OO, así como la Asociación de Empresarios Turísticos de Teruel recibirán cada uno 10.000 euros. Y por último, tanto la Federación de asociaciones vecinales y culturales de la provincia de Teruel San Fernando como la Federación Aragonesa de Mujeres Rurales (FADEMUR) obtendrán 5.000 euros.
Desde la institución aseguran que se busca impulsar acciones encaminadas a paliar la despoblación en la provincia, mediante el fomento del emprendimiento y del tejido productivo, priorizando el empleo femenino para su inserción en el mercado laboral, así como acciones que estén encaminadas a revitalizar el medio rural, atendiendo a los objetivos específicos de la línea.
Línea 'Emprenter'
Las actividades que se desarrollan mediante la firma de estos convenios pueden ser de servicio de asesoramiento y creación de empresas, fomento del emprendimiento en centros educativos de la provincia o a la realización de talleres formativos dirigidos tanto a empresarios como a trabajadores y a personas en desempleo, con el objetivo de fomentar el aprendizaje de nuevas prácticas y sistemas de gestión empresarial en todas sus áreas.
