El Ayuntamiento de Caspe y ASADICC han firmado un convenio de colaboración para que las personas con discapacidad realicen prácticas laborales en instalaciones municipales. Este acuerdo está destinado a promover el empleo del colectivo en la empresa ordinaria.
El convenio de colaboración se establece entre dos entidades que coinciden en su interés por favorecer la inclusión social y laboral como paso decisivo para favorecer la autonomía personal y el acceso al mundo laboral de las personas con discapacidad. De esta forma, el Ayuntamiento de Caspe se compromete a facilitarles la realización de prácticas laborales no remuneradas en las instalaciones municipales.
El acuerdo suscrito permitirá que tres usuarios, vinculados a la entidad ASADICC, realicen sus prácticas laborales al amparo de programas de inclusión social y laboral realizados por esta entidad social. El periodo de la actividad de prácticas será establecido conjuntamente por ambas entidades.
A través de esta firma se establecen las condiciones para favorecer su integración en la estructura, normas y valores de una organización. Esta práctica laboral les permitirá conocer el contexto en el que se desarrolla una ocupación, así como un acercamiento a la cultura del mundo laboral, con el fin de facilitar su incorporación al mercado de trabajo.
Para su introducción en el mundo laboral, ASADICC establecerá el apoyo de una persona encargada de su preparación laboral que supervisará la adecuada realización de tareas y les ayudará en el desarrollo de las habilidades sociolaborales que les permitan acceder al mercado de trabajo. Igualmente, se prestará el apoyo psicológico que precise la persona usuaria para afrontar y desarrollar con éxito esta nueva etapa.
Con todo ello, se busca apoyar la autonomía personal y la plena integración de las personas con discapacidad en cumplimiento de los objetivos de ambas entidades. Se trata de una actuación que se ajusta a los objetivos establecidos por la AGENDA 2030 de fomentar las oportunidades de trabajo decente, inclusivo y sostenible para todos.
Enhorabuena, dos de ellos son mis amigos, venga que podeis sois lo mejor el primer dia pues puede que algo nervioso pero el ultimo dia diras, ya no quiero irme un 10 al Ayuntamiento y a Asadic por el convenio
Ya era hora que el Ayuntamiento de Caspe tomase alguna decisión en este aspecto…más vale tarde que nunca, desde luego.
Y eso que no cobren nada los chavales, no me parece justo. Todas las prácticas deberían ser remuneradas en su justa medida..
a partir de este año creo que a las prácticas se le paga algo ya